第二百六十七章 登徒子 (第1/1页)

    “期末考试又不用很久，为什么要换人？”

    “考试后，我还要回一趟家。”

    程衍东皱了下眉头，问：“回多伦多？”

    翡恩：“对。”

    “合起来一个月时间够不够？”

    翡恩眉梢高高扬起，“怎么可能？”

    开什么国际大玩笑，期末考试前前后后加起来就要差不多十几天，回一趟多伦多，还要去迪拜至少都要两个月加。

    程衍东低声问道：“那要多久？”

    翡恩：“至少两个半月。”

    一听将近七八十天不能见到翡恩，程衍东脱口而出三个字，“不可能！”

    “你确定不可能，程总？”翡恩嘴角挂着一抹冷笑，她的尾音带着很不爽的语气在。

    “如果我回答，确定了。”

    “那我现在就写离职证明，不好意思这份实习工作我胜任不了。”

    程衍东看着翡恩，内心编排着：这小花豹崽子，今天又是怎么呢，这么滴不可爱了。

    哎，总归还是不能跟她硬碰硬。

    程衍东垂着眸，似笑非笑地看翡恩，深邃的双眸里闪烁着直白的戏弄，“跟你开玩笑的，怎么可能会不可能了。你说几天就几天，反正你记得东煌是你家，随时欢迎你回家。”

    一个拳头打在棉花上，翡恩说不出的恼火。

    她侧眸撇了程衍东一眼，语气清冷，“程衍东，我觉得你应该改个姓。”

    “改姓？”

    “对，姓一个字不够，得复姓，姓登徒。”翡恩说完话手里捧着个保温杯又走出了办公室。

    衍东：登徒？登徒子？这花豹崽子，不是从小在国外长大的吗，怎么知道这么多中国历史典故。

    程衍东抚了下鼻稍，转身走进总经理办公室，他坐在办公椅子上，食指一上一下地轻敲着办公桌，越想越不妥，怎么能让翡恩再自己眼前消失这么将近上百天。

    不成，得想个法子。

    隔天一早，程衍东就以choucha考核实习生为理由约见了人力资源部门的王之一。

    程衍东为什么choucha王之一？

    可把我们王之一同学吓得瑟瑟发抖。

    F大小分队群里讨论得热火朝天，最终一致认为：不是最好的那个，就是最差的那个。

    可是他们肯定没有想到真正的原因只是因为，王之一是沈翡恩的同班同学。

    王之一脸色撒白地坐在专属会议室的椅子上双腿发着抖地接受程衍东的旁敲侧击。

    程衍东笑着露出那个甜死人的酒窝，说：“随意点，无需紧张。我们就聊聊你入职后对新工作、新团队、新环境感觉如何？”

    王之一微微一笑，“感觉很舒服，程总。”

    “这段时间又要工作又要忙着学校的期末考试，会不会应接不暇？”

    “我都能合理安排好时间的，程总。我会努力做到工作学习两不误。”

    程衍东态度温和，“不管学习还是工作有碰到任何困难，都可以随时提出来请求帮助。东煌集团人才济济，既是良师也是益友。”

    王之一像是突然将醒悟了过来般，看着程

    衍东问：“程总，东煌哪位高手高数厉害啊？”

    “高数？”

    “对，微积分十分简单，九十分很难，翡恩也一致认为这个观点。”

    程衍东瞪大眼睛，眼眸里的笑意藏都藏不住，问：“翡恩？”

    王之一点头如捣蒜，“是的，翡恩的口头禅是阿数虐我千百遍，我待阿数如初恋。”

    程衍东努力憋着笑，“研发部有很多同事高数都很厉害，会后我就让张辉总监给你推荐一个。”

    王之一：“程总，能顺带着也给翡恩推荐个呗，阿数经常折腾得翡恩偏头痛都来了。”

    “成，没问题。”

    “翡恩我会亲自辅导。”当然最后这句话程衍东没胆直接说出口。

    程衍东的工作效率一项极高，一会儿功夫就将待阅的文件全额处理完毕。

    他唤来翡恩走进他的办公室，告知一些文件他的处理意见。让翡恩将他签完的一叠厚厚的文件及报销单据整理收起分至相关部门。

    最后，程衍东手边只剩下一份文件，“这是谁递来的？”

    “是黄颖。”翡恩看了一眼，正是市场拓展部今天早上拿来的，上面已有董奇的签字。

    “你收下之前审核过吗？”他问。

    沈翡恩沉默，无从对答。

    程衍东严肃地说：“以后这种东西直接扔回去。”

    沈翡恩接过来文件，没有应答，程衍东对着自己发这么大的火是第一次。

    程衍东头也不抬，继续说道：“切记公司所有的文件，严格按照规章制

    度走，没有谁是特例。”

    沈翡恩淡淡回复着，“好。”

    程衍东皱了皱眉头，对着沈翡恩又道：“通知市场拓展部所有人员，五分钟后发会议室开会。”

    “好。”

    沈翡恩走出总办室，回到座位，耳根火辣辣，这男人怎么翻脸比翻书还看。

    这是一份很简单的文件，文件的大致内容是市场拓展部经过多方面的综合考虑后，决定启用当红男明星刘致铭为新一季电子产品的代言人。

    文件内容没有任何的问题，只是少了市场拓展部新任总监吴辉南的签字直接传到了程衍东的手中。

    越级传递文件，这是多么低级的职场错误。

    也不知道市场拓展部是有意还是无意的。

    会议通知下来，没一会儿，会议室里便坐满了人。

    程衍东最后一个进来，环视了一圈会议室，在正中央坐了下来。他像是随手般把那份文件，信手翻开，扔至会议桌中央，放置于所有人的眼下。

    接着他不紧不慢地开口说道：“前段时间收到市场拓展部一份没有按合同条款付款的报销单据，这一次收到一份没有部门负责人签字的文件。

    看来很有必要，让人事部组织一场公司最基本的规章制度培训课程。”

    这时，所有人都看向沉默不语的董齐，等着他开口解释。

    董齐终是开口，第一句便是道歉，没有辩解。

    他大方承认是自己没有经过部门负责人吴辉南的同意，就向程总传递了文

    件，并声明这是他一个人的行为。

    

    明日继续！